Пенсионерам не нужно сообщать в ПФР о фактах трудоустройства или увольнения

Сегодня информация о фактах трудоустройства и увольнения пенсионеров поступает в Пенсионный фонд ежемесячно от работодателя

Пенсионерам, уволившимся с работы или вновь устроившимся, не нужно приходить в территориальное Управление ПФР и сообщать об этом.

Сегодня информация о фактах трудоустройства и увольнения пенсионеров поступает в Пенсионный фонд ежемесячно от работодателя. Соответственно определяется право пенсионера на получение страховой пенсии с учётом плановой индексации.

Напомним, что с 2016 года выплата страховых пенсий работающим пенсионерам осуществляется без учёта индексаций. После прекращения работы, его пенсия автоматически увеличивается — до размера, учитывающего все ранее не учтенные индексации.

В соответствии с законодательством процедура получения и обработки отчётности занимает определенный период времени. Решение о выплате сумм страховой пенсии выносится в месяце, следующем за месяцем, в котором органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, получены сведения, представленные работодателем. Так, например, если пенсионер уволился 3 сентября, то в сведениях работодателя, которые представляются в Пенсионный фонд до 10 октября, он будет значиться работающим. Неработающим он будет значиться в сведениях за октябрь, которые поступят в Пенсионный фонд до 10 ноября. В следующем месяце, то есть в декабре, территориальным органом ПФР выносится решение о выплате с 1 января с учетом индексации.

Обратим внимание работодателей, что прием ежемесячной отчётности за сентябрь будет осуществляться в период с 1 по 10 октября 2016 года.

За несвоевременное представление ежемесячной отчётности, а также за представление неполной и (или) недостоверной информации, предусмотрен штраф в размере 500 рублей в отношении сведений по каждому работнику.