Льгота не для всех

Работники учреждений здра​воохранения, претендующие на досрочный уход на пенсию, должны документально под​твердить, что в период «льгот​ного» стажа в режиме полного дня осуществляли трудовую деятельность, непосредствен​но связанную с лечением и охраной здоровья населения. К таким выводам пришла Кол​легия по гражданским делам Верховного суда РФ.

Рассматривая вопрос, судьи подчеркнули, что законодатели, предусматривая возможность досрочного ухода на пенсию для граждан, занятых в определён​ной сфере (в данном случае - в медицинских учреждениях), тем не менее связали это право не с любой работой в конкретной про​фессиональной области.

По логике законотворцев льго​ты даёт лишь та деятельность, которая сопряжена с неблаго​приятным воздействием различ​ного рода факторов и повышен​ными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда. В медицинских учреждениях та​ковой признана лечебная и иная деятельность по охране здоровья населения.

Соответственно, именно и только она даёт право на досроч​ный уход на пенсию. Сотрудники медицинских учреждений, заня​тые иными обязанностями (к при​меру, работой с документами), не имеют права на включение периодов данной деятельно​сти в льготный трудовой стаж, позволяющий уйти на пенсию досрочно.